GAZİ ÜNİVERSİTESİ BİLGİ PAKETİ - 2019 AKADEMİK YILI

DERS TANIMI
İŞ UYUŞMAZLIKLARI HUKUKU/5070049
Dersin Adı: İŞ UYUŞMAZLIKLARI HUKUKU
Dersin Kredisi: 3 Ders AKTS : 7.5
Dersin Yarıyılı: 1 Ders Türü : Seçmeli
DERS BİLGİLERİ
 -- DERSİN DİLİ
  Türkçe
 -- ÖĞRETİM ELEMAN(LAR)I
  Prof. Dr. Aydın BAŞBUĞ
 -- ÖĞRETİM ELEMANI WEB SİTESİ/SİTELERİ
  http://websitem.gazi.edu.tr/site/abasbug
 -- ÖĞRETİM ELEMANI E-POSTASI/E-POSTALARI
  abasbug@gazi.edu.tr
 -- ÖĞRENME ÇIKTILARI
iş uyuşmazlıkları konusunda ve iş hukuku konusunda ayrıntılı bilgiler edinilir
Alt işverenlik sorunları hakkında detaylı bilgi verilir
Belirli süreli iş sözleşmelerinden ve Ödünç iş ilişkisinden doğan sorunlar hakkında bilgi verilir
Çalışma süreleri hakkında bilgi verilir
İş sözleşmesine ilişkin detalı bilgiler verilir
 -- DERSİN VERİLİŞ BİÇİMİ
  Bu ders sadece yüz yüze eğitim şeklinde yürütülmektedir.
 -- DERSİN ÖNKOŞULLARI
  Bu dersin önkoşulu yada eş koşulu bulunmamaktadır.
 -- ÖNERİLEN DERSLER
  Bu dersle ilişkili önerilen başka dersler bulunmamaktadır.
 --DERS İÇERİĞİ
1. Hafta  Alt işverenlik ve sorunları I
2. Hafta  Alt işverenlik ve sorunları II
3. Hafta  Belirli süreli iş sözleşmelerinden doğan sorunlar
4. Hafta  Ödünç iş ilişkisinden doğan sorunlar
5. Hafta  Işyeri devrinden doğan sorunlar
6. Hafta  Iş güvencesi I
7. Hafta  Iş güvencesi II
8. Hafta  vize
9. Hafta  Kıdem tazminatı ve kıdem tazminatı fonu
10. Hafta  Çalışma süreleri ve esneklik
11. Hafta  Yıllık ücretli izin hakkından doğan sorunlar
12. Hafta  Iş sağlığı ve güvenliğinden doğan sorunlar
13. Hafta  toplu iş sözleşmesi ve sorunları
14. Hafta  iş sözleşmesinden doğan sorunlar
15. Hafta  iş sözleşmesinin sona ermesi
16. Hafta  proje sunumları
 -- ZORUNLU YA DA ÖNERİLEN KAYNAKLAR
  ÖNERİLEN Aydın BAŞBUĞ: İş ve Hukuk, Ankara, 2013. Nuri ÇELİK: İş Hukuku, Ankara, 2013. Hamdi MOLLAMAHMUTOĞLU:İş Hukuku, Ankara, 2013.Haluk Hadi SÜMER: İş Hukuku, Konya, 2013. 2013. Nizamettin AKTAY, Kadir ARICI ve E. Tuncay KAPLAN:İş Hukuku, Ankara, 2013.
 -- ÖĞRETİM YÖNTEM VE TEKNİKLERİ
  Anlatım, Soru-Yanıt, Gösterme, Uygulama - Alıştırma
 -- STAJ / UYGULAMA
  Mevcut staj programı yoktur
 -- DEĞERLENDİRME YÖNTEMİ VE GEÇME KRİTERLERİ
 
Sayısı
Toplam Katkısı(%)
 Ara Sınav
1
50
 Ödev
1
50
 Uygulama
0
0
 Projeler
0
0
 Pratik
0
0
 Quiz
0
0
 Yıliçinin Başarıya Oranı (%)  
100
 Finalin Başarıya Oranı (%)  
0
 -- İŞ YÜKÜ
 Etkinlik  Toplam hafta sayısı  Süre (Haftalık Saat)  Dönem boyu toplam iş yükü
 Haftalık teorik ders saati
15
3
45
 Haftalık uygulamalı ders saati
0
 Okuma Faaliyetleri
15
2
30
 İnternette tarama, kütüphane çalışması
15
2
30
 Materyal tasarlama, uygulama
0
 Rapor hazırlama
15
1
15
 Sunu hazırlama
0
 Sunum
15
1
15
 Ara sınav ve ara sınava hazırlık
15
1
15
 Final sınavı ve final sınavına hazırlık
15
2
30
 Diğer
0
 TOPLAM İŞ YÜKÜ: 
180
 TOPLAM İŞ YÜKÜ / 25 : 
7.2
 DERSİN AKTS KREDİSİ: 
7.5
 -- PROGRAM ÖĞRENME ÇIKTILARI KATKI DÜZEYLERİ
NO
 PROGRAM ÖĞRENME ÇIKTILARI
1
2
3
4
5
1
Bilimsel araştırma tekniklerini üst düzeyde kullanabilme ve elde edilen sonuçları evrensel boyutta tartışabilme.X
2
Alana ilişkin farklı disiplinlerden elde edilen bilgileri etkin bir biçimde güncel olaylara uyarlayabilme.X
3
Sosyal bilimlerin metodolojik gerekliliklerine hakim olma ve bunlara ilişkin güncel gelişme ve eleştirileri takip edebilme.X
4
Siyasal ve iktisadi güncel gelişmeleri, kavramsal düzeyde ve derinlemesine analiz edebilme.X
5
Endüstri ilişkileri alanında kuramsal bilgi ve uygulamaları uzmanlık düzeyinde değerlendirebilme ve kullanabilme.X
6
Sosyal Politika ve çalışma yaşamına ilişkin yasal düzenlemeleri değerlendirme.X
7
Bilimsel standartlara uygun bir biçimde, toplumsal sorunlara somut çözümler getirebilme.X
8
Toplumsal sorunlara ilişkin önerilen çözümlerde, sosyal adalet ilkesini gözetme.X
9
Çalışma ekonomisi alanında yeterlik kazanma.X
10
Türkçe’nin yazılı ve sözlü kurallarına hakim olma ve yabancı dilbilgisini üst düzeyde kullanabilme.X